
Il polo commerciale dovrebbe essere inaugurato nella prossima primavera.
Un salvagente contro la crisi, così come lo definiscono gli stessi sindacati, che ha spinto migliaia di persone a candidarsi e che ha visto la proprietà siglare un protocollo sul lavoro assieme ai sindaci della Val di Vara, alle associazioni di categoria e ai sindacati per la gestione dei curricola, affidata all'agenzia del lavoro Conform, che avrà il compito di proporre i profili selezionati alle aziende che apriranno un'attività all'interno dello stabile.
Il 75% dei curricola arriva dalla provincia della Spezia, mentre solo 8 curriculum su 100 arrivano da Genova, con una piccola rappresentanza di aspiranti commessi che è arrivata anche dalla Campania e dalla Calabria. Il profilo del candidato medio? Sotto i trent'anni, ligure, diplomato, con una conoscenza basilare di almeno una lingua straniera.
IL COMMENTO
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